直系亲属生病陪护假|父母生病公司全包？百度要为员工父母提供医疗保险

     随着中国人口迁移加剧，越来越多的独生子女选择出门在外闯荡，“北漂一族”这个群体也越来也壮大。

　　其实，年轻人在外打拼没什么不好的，父母们也从来不图孩子什么，只希望他们工作顺心，生活美满就够了。

　　子女们最大的心愿，也是父母能身体健康，安享晚年。

　　但现实往往是很残酷的。子女们常年在外工作，不能留在父母身边照顾老人家，多多少少有些愧疚感。

　　特别是工作没多久的人，往往没有太多积蓄，一边想多出去看看世界，一边也惦记着怎么样给父母一个安心的晚年。

　　一些企业注意到了这些问题，很贴心地为员工的父母们提供各种福利。

　　比如海底捞会把优秀员工的一部分奖金，由公司直接寄给父母，员工工作父母也能跟着收工资。

　　百度对员工父母的关怀就更加直接了——为员工父母买医保，让爸妈跟着自己一起享福！

就在前两天，百度宣布了一项“青松计划”：

　　从今年十月开始，百度将为司龄两年以上的百度员工的父母提供全国范围的医疗保险，一旦父母需要住院治疗，都能享受百度提供的医疗保险，并且不限父母年龄、身体健康状况、有无社保，连自费药也管！

　　相信大家都知道现在的医院收费是多么的昂贵。在国内一直流传着“一病回到解放前”的说法，这也说明，虽然平时我们看着生活还算不错，但是真的遇到一些扯到医院的事情，相信很多小伙伴还是比较害怕的吧？

　　尤其是自己的父母，自己不经常在家陪伴，万一有点事情自己凭借自己的能力又帮不上什么忙，就可能会自责内疚一辈子！

　　百度这个计划可就太厉害了，意味着只要父母生病住院，费用全都包在公司身上！

　　迄今为止，国内还没有任何一家公司能够给到这项福利吧？有了“青松计划”之后，员工可以放心帮父母找最好、最贵、最值得依赖的大医院了！

　　小编的一位朋友就在百度工作，最近正打算给他父亲买医疗保险，但是因为父亲现在的年龄和身体状况，被保险公司拒保。没想到，公司居然宣布为父母买医保，解决了他的大麻烦，他的爸爸妈妈也感动得直流眼泪。

　　只能说百度的这个福利太暖心，解决了很多奋斗在一线城市的年轻人的后顾之忧，也许这就是“别人家的公司”吧！

　　相信百度的这项最新福利，会催促互联网行业的员工待遇更进一步！不知道其他公司会不会效仿起来呢？